学院隆重举行“青蓝工程”总结暨教师年度表彰大会

深化高职教育改革   提升教师职业能力
学院隆重举行“青蓝工程”总结暨教师学年度表彰大会

     一项对学院发展和建设具有重要意义的教师培训与考核工程——“青蓝工程”，自2014年6月20日启动，历时145天，于2014年11月18日落下帷幕。当日，全院教师隆重集会，对“青蓝工程”进行全面总结。
    这是一次别开生面、富有特色的总结和表彰大会。整个会议过程除董事长马长江上台为三位老师颁发“特殊贡献奖”外，“青蓝工程”的工作总结，5个项目的表彰，73个集体和个人受奖，没有一个领导上台讲话和颁奖，而是全部采用现代化的信息技术手段和学生深情的敬礼与花束表演来进行。一篇由教务处、评建办策划，侯骁虎、黄志伟老师制作的题为《难忘的历程》视频短片，以另一种形式对“青蓝工程”的全过程进行全面的总结；一篇《好记者讲好故事》的视频片连带的对“特殊贡献奖”获奖者的介绍，感动了在场的所有老师，有些老师甚至流下了感动的泪水。余立虎等老师制作的精美的舞美效果，四段由礼仪课程实验班学生表演的颁奖舞和他们敬献的鲜花，将62个获奖者展示在五彩缤纷的舞台。所有颁奖过程中由声乐、舞蹈、太极拳等课程教学实验班的学生和老师作的教学汇报表演，使会议高潮迭起。整个会场的氛围由欢笑掌声升华为励志进取。最后，一首由教务处和评建办老师带来的诗朗诵《崇高的荣誉》，激情昂扬，气势磅礴，将会场的气氛推向了最高潮。现场所有教师起立，同声高昂“让母亲放心，让学生满意，让母亲放心，让学生满意！”青蓝工程培训至此圆满结束。
   “青蓝工程”是一项旨在全面提高教师专业能力，提升师资队伍建设水平，促进学院内涵建设不断发展的、具有深远意义的工程。通过开展“三学大讨论”，提升了教师的高职教育教学理念；通过教学能力、实践能力、科研开发能力的培训和考核，提升了教师的职业综合能力；通过自我总结，参与“烛光工程”等活动，增强了教师的使命感和责任感。一支对事业忠诚、职业素养高、综合能力强，具有培育潜力的青年骨干教师队伍正在形成。“青蓝”对于青年教师来说是成长，是提高，他们即将成为学院建设和发展的开拓者、建设者和历史见证者，也必将为学院的快速发展贡献自己不朽的力量。